Müdürlüğün görevleri aşağıdaki şekildedir:

a) İlçe halkına yönelik her düzeyde kültürel ve sanatsal etkinlikler düzenlemek.

b) Kültürel, eğitsel ve sanatsal yayınlar yapmak.

c) Çocuk ve yetişkinlere yönelik sinema gösterimleri yapmak.

ç) Çocuk ve yetişkinlere yönelik tiyatro sahnelemek, ilçedeki amatör tiyatro faaliyetlerini desteklemek.

d) Eğitim, Kültür ve Sanat alanında sergi ve fuarlar düzenlemek.

e) Eğitim çağındaki çocuklar ve gençlerin eğitimlerine katkı sağlayacak programlar icra etmek ve yayınlar yapmak.

f) Üniversiteler, Meslek Kuruluşları, Sivil Toplum Kuruluşları ve ilçemizdeki diğer kurumlar ile işbirliği yapmak.

g) Ramazan ayına özel bir aylık program oluşturarak, Ramazan ayının kültürel ve sanatsal faaliyetlerle dolu geçmesini sağlamak.

ğ) Milli ve Dini günlerle ilgili özel programlar yapmak; kampanyalar, festival ve şenlikler düzenlemek.

h) İlçe bünyesindeki eğitim kurumları ile işbirliği yapmak, gençliğe yönelik seminer, konferans, paneller, sohbetler ve sempozyumlar düzenlemek, gezi gibi etkinliklerde bulunmak.

ı) Kültürel konularda çeşitli yarışmalar organize etmek.

i) Milletimize mâl olmuş milli ve edebi şahsiyetleri ile ilgili anma toplantıları düzenlemek.

j) İlçe halkı arasında sosyal ve kültürel ilişkileri geliştirmek ve kültürel değerlerin korunması konusunda çalışmalar yapmak.

l) Tarihi, Kültürel mekânlara geziler düzenlemek.

m) Kültür, eğitim ve eğlence amaçlı her düzeyde şenlik, festival ve gösteriler organize etmek.

n) Festivaller, ödüllü-ödülsüz etkinlikler ve organizasyonlar gerçekleştirmek, yurt içi ve yurt dışı festival ve organizasyonlara katılmak.

o) Sanatın yaygınlaştırılması ve sanatçının gelişimi için çeşitli kurslar/atölyeler düzenlenmesini ve hizmet içi/hizmet dışı eğitim kursları açılmasını, icra edilmesini sağlamak, amatör ve profesyonel tiyatrolara destek olmak.

ö) Kültür Merkezleri ve Bilgi Evlerinin genel idari hizmetlerini üstlenmek, bakım ve onarımlarını yaptırarak hizmete hazır bulundurmak.

p) Kültür Merkezleri ve Bilgi Evlerinde yapılacak etkinlikleri planlamak ve uygulamak.

r) Kültür Merkezlerinde “Kişisel Gelişim Kursları ”düzenlemek.

s) Okul çağındaki çocuklara Bilgi Evlerinde çeşitli eğitsel ve sosyal etkinlikler düzenlemek, kurslar açmak.

ş) Bilgi evlerinde 7-14 yaş grubu çocuklara yönelik pedagojik olarak gözden geçirilmiş kütüphane hizmeti sunmak.

t) Müdürlük ile ilgili istatistiki defter ve kayıtları tutmak.

u) Müdürlük bünyesinde görev alan çalışanların puantajlarının takibini yaparak ilgili Müdürlüklere bildirilmesini sağmak.

ü) Kalite / Çevre / ISG Politikalarına ve Stratejik Plana uygun olarak yıllık Müdürlük bütçesini, yatırımları belirleyerek onaya sunmak.

v) Kalite / Çevre / ISG Politikalarının ve Stratejik Planın anlaşılmasını, uygulanmasını, devam ettirilmesini sağlamak.

y) Çalışanların gerekli eğitim ihtiyacını belirleyerek İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü’ne iletmek. Düzenlenen eğitimlerle ilgili personelin katılımını sağlamak.

z) Stratejik Plan ve Performans Programı kapsamında süreç/çalışan performanslarının artırılması için gerekli çalışmaların yapılmasını sağlamak.